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Corso aggiornamento lavoratori che rivestono il ruolo di preposto in azienda (6 ore)

Cod.: S1PREP19A1
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€110,00
Il tuo prezzo: €93,50

CORSO AGGIORNAMENTO LAVORATORI CHE RIVESTONO IL RUOLO DI PREPOSTO IN AZIENDA (6 ORE)

Obbiettivi generali del corso

Consentire ai Datori di Lavoro di formare i propri lavoratori nel rispetto di quanto prescritto dall’Art. 37 D.Lgs. 81/08.

Destinatari del corso

Lavoratori che ricoprono il ruolo di Preposto in Azienda.

Normative applicabili ed eventuali considerazioni ad esse legate

Il corso di aggiornamento sulla Sicurezza per Preposti di Aziende a Rischio Basso, Medio e Alto consente di adempiere nel rispetto dell’Accordo Stato – Regioni del 21/12/2011 (G.U. n.8 dell’11/01/2012) all’aggiornamento periodico di almeno 6 ore ogni quinquennio dei preposti di tutti i macrosettori Ateco.

Programma

  • La sicurezza e il D. Lgs. 81/08;
  • Obblighi e responsabilità delle principali figure richiamate dal D.Lgs. 81/08: Datore di Lavoro, dirigenti, preposti e lavoratori;
  • Compiti del Servizio di Prevenzione e Protezione;
  • La valutazione dei rischi per la sicurezza: aspetti metodologici e normativi;
  • I contenuti del documento di valutazione dei rischi (DVR) previsti dal D.Lgs.81/08;
  • La sicurezza negli appalti;
  • La formazione dei lavoratori, preposti e dirigenti: i recenti Accordi Stato – Regioni;
  • La gestione in sicurezza delle emergenze;
  • Test di apprendimento finale.

METODOLOGIA DI INSEGNAMENTO/APPRENDIMENTO

La metodologia di insegnamento/apprendimento deve privilegiare un approccio interattivo che comporta la centralità del discente nel percorso di apprendimento. Garantire un equilibrio tra lezioni frontali, esercitazioni teoriche e pratiche e relative discussioni, nonché lavori di gruppo; favorire metodologie di apprendimento interattive ovvero basate sul problem solving, applicate a simulazioni e situazioni di contesto su problematiche specifiche, con particolare attenzione ai processi di valutazione e comunicazione legati alla prevenzione; prevedere dimostrazioni, simulazioni in contesto lavorativo e prove pratiche.

Al termine del percorso formativo, previa frequenza del 100% delle ore di formazione, sarà effettuata una prova di verifica obbligatoria da effettuarsi con colloquio o test, in alternativa  tra loro. Tale prova è finalizzata a verificare le conoscenze relative alla normativa  vigente  e   le   competenze   tecnico-professionali acquisite in base ai contenuti del percorso formativo.

L’attestato sarà rilasciato a chi ha frequentato il 100 % del monte ore previsto, ed ha superato la verifica finale di apprendimento.

CORSO AGGIORNAMENTO LAVORATORI CHE RIVESTONO IL RUOLO DI PREPOSTO IN AZIENDA (6 ORE)

Obbiettivi generali del corso

Consentire ai Datori di Lavoro di formare i propri lavoratori nel rispetto di quanto prescritto dall’Art. 37 D.Lgs. 81/08.

Destinatari del corso

Lavoratori che ricoprono il ruolo di Preposto in Azienda.

Normative applicabili ed eventuali considerazioni ad esse legate

Il corso di aggiornamento sulla Sicurezza per Preposti di Aziende a Rischio Basso, Medio e Alto consente di adempiere nel rispetto dell’Accordo Stato – Regioni del 21/12/2011 (G.U. n.8 dell’11/01/2012) all’aggiornamento periodico di almeno 6 ore ogni quinquennio dei preposti di tutti i macrosettori Ateco.

Programma

  • La sicurezza e il D. Lgs. 81/08;
  • Obblighi e responsabilità delle principali figure richiamate dal D.Lgs. 81/08: Datore di Lavoro, dirigenti, preposti e lavoratori;
  • Compiti del Servizio di Prevenzione e Protezione;
  • La valutazione dei rischi per la sicurezza: aspetti metodologici e normativi;
  • I contenuti del documento di valutazione dei rischi (DVR) previsti dal D.Lgs.81/08;
  • La sicurezza negli appalti;
  • La formazione dei lavoratori, preposti e dirigenti: i recenti Accordi Stato – Regioni;
  • La gestione in sicurezza delle emergenze;
  • Test di apprendimento finale.

METODOLOGIA DI INSEGNAMENTO/APPRENDIMENTO

La metodologia di insegnamento/apprendimento deve privilegiare un approccio interattivo che comporta la centralità del discente nel percorso di apprendimento. Garantire un equilibrio tra lezioni frontali, esercitazioni teoriche e pratiche e relative discussioni, nonché lavori di gruppo; favorire metodologie di apprendimento interattive ovvero basate sul problem solving, applicate a simulazioni e situazioni di contesto su problematiche specifiche, con particolare attenzione ai processi di valutazione e comunicazione legati alla prevenzione; prevedere dimostrazioni, simulazioni in contesto lavorativo e prove pratiche.

Al termine del percorso formativo, previa frequenza del 100% delle ore di formazione, sarà effettuata una prova di verifica obbligatoria da effettuarsi con colloquio o test, in alternativa  tra loro. Tale prova è finalizzata a verificare le conoscenze relative alla normativa  vigente  e   le   competenze   tecnico-professionali acquisite in base ai contenuti del percorso formativo.

L’attestato sarà rilasciato a chi ha frequentato il 100 % del monte ore previsto, ed ha superato la verifica finale di apprendimento.

Specifiche di prodotto
Nome dell'attributoValore dell'attributo
SettoreSicurezza
GruppoCorsi
Tipo svolgimentoMultiaziendale
Tipo corsoAggiornamento
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SettoreSicurezza
GruppoCorsi
Tipo svolgimentoMultiaziendale
Tipo corsoAggiornamento

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